人々がパーパスに向かって
価値観を大切にしながら
ワクワク進むことができる社会を創る
重要
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私たちNext Actionは「人々がパーパスに向かって、価値観を大切にしながら、ワクワク進む社会を創る」ために存在します。
価値観が多様化する現代において、すべての人が自分の価値観を明確にし、社会にプラスのインパクトを与えながらワクワクと生きることが大切です。
そして、少子高齢化の進行に直面する日本が、人生100年時代をリードし、それを世界に示す存在になりたいと考えています。
私たちは、個人や組織が共に成長できる社会を創造していきます。
Next Actionは、企業 の以下のようなお悩み、お困りごとを解決します。
Next Actionは、個人の以下のようなお悩み、お困りごとを解決します。
よくある質問
Q&A
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具体的に何をしているのかがわからないのですが？
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はい、弊社はお客様の欲しいものを提供する・お客様の困っていることを解決するなどお客様のニーズに応える事が企業ミッションになっております。お客様のニーズがあれば何でもやる会社という位置づけになります。
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ダイバーシティ型ビジネスモデルとはなんですか？
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はい、ダイバーシティ経営は「多様な人材を活かし、その能力が最大限発揮できる機会を提供することで、イノベーションを生み出し、価値創造につなげている経営」の事をいいます。
ここでいう「多様な人材」とは、上記で挙げた性別や年齢、人種や国籍といった多様性のみならず、キャリアや働き方などの多様性も含まれています。
そして、「イノベーションを生み出し、価値創造につなげている経営」とは、組織内のそれぞれの人材が自身の能力を活かし、高いモチベーションで仕事ができる環境を整えることで、「自由な発想を生み出し、戦略性を上げ、自社の競争力を高める」という流れが生まれる経営のことです。
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